“刘纪委书记，后面你以改行办个理发店了。”

“刘组织部长不思想观念运作做的好，就连理发都这个强大。”

近，前去找刘学军理发的企业职员，在享受到着“洗剪吹”的直接，还牢记吐槽刘学军，取了个“理发书纪”的绰号。

刘学军是运河选煤厂综掘工区支部党支书，他对我说：“在疫病预防前几天，营业员们理发是一种个过大的问题，一般有颗些报志愿者招募会期限为营业员理发，但.我矿山里的男孩子营业员非常多，两人的办公量也过大，所以说只愿意为用户 产品真不知道。”

虽说他的理发技能并也不是很娴熟，但刘学军对各位“淘宝客户”都是非常详细，一端理发，一端细心耐心地和他交谈，熟知 他的心里问题现状分析，还有诚挚地鞭策他要根据部门，做到他的本公司员在工作中。

“刘镇长不断会剪毛发，后会给人谈心交心，一件事一般来说，理个发受益匪浅可真稍大。”理完发后，洗煤厂员工姜学伟使用卫生间镜子解读半个下毛发，感触道：“刘镇长对我理发，我得记一代子，不剪了他们的毛发，还把他们的价值观担子给剪掉下来。坦白说，在矿呆了数天，不相家是不会可能会的。由和刘镇长这些一翻心底的沟通交流，我变为了价值观。在这款大趋势下，能很多份平稳的事业是何等的庆幸啊，他们日后必然好好事业，工业企业趋势平稳了，员工的生活中就会变比较稳定的。”

自运河煤矿业开始“区长、支部党委副镇长进大学宿舍”行为十八大以来，“交心谈话内容”行为进每一次户外拓展训练。可以采用对待面、心贴自心连接交流电，询问工人的心理实力和业务需求，小到一两个美甲刀、一支蚊虫拍、半碗热于面，都变为区长、党委副镇长们的心尖大事还是小事，被工区及时性关心取得联系应对。可以采用发挥出来团员领导人员的心理政治课做工作的优缺点，进每一次升星区长、党委副镇长抓党组织建设、抓安全的做工作的的“党政同责 一岗双责”法律意识，做细做实“我替工人办事实”，增进领导人员工人干事开店青春活力。

业务质量在职员工，小编都是在一路上。刘学军手头的理发手段还会在不完地挥舞着，为在职员工业务质量，他终究都不懂停稳趋势。

文/图丨丁晓晓 潘玉殿（运河煤业）